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法律常識

一級傷殘跟九級傷殘哪個嚴重

根據(jù)勞動法,一級傷殘比較嚴重。 一級傷殘 1.日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設施,否則生命無法維持; 2.意識消失; 3.各種活動均受到限制而臥床; 4.完全喪失勞動能力。 九級傷殘 1.日常活動能力大部分受限; 2.工作和學習能力下降; 3.社...

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裝修公司二包木工手指切斷應該誰負責

應該是二包負責,二包和木工應該屬于雇傭關系,且木工手指切斷應該屬于工傷,屬于應該是二包負責。 工傷 工傷是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害。 工傷賠償標準 工傷賠償...

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工傷兩處傷殘十級怎么賠償

工傷兩處傷殘十級怎么賠償 如果幾項傷殘等級不同,以重者定級;如果兩項及以上等級相同,最多晉升一級。也就是說,在有兩處以上多處損傷的時候,傷殘等級不同,以最高等級定級并計算賠償數(shù)額;兩處以上等級相同的,最多可以晉升一級。比如一處六級,一處九級,以六級定級。兩處都是...

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沒有續(xù)簽勞動合同發(fā)生工傷怎樣賠償

一、沒有續(xù)簽勞動合同發(fā)生工傷怎樣賠償 1、未簽勞動合同,依據(jù)勞動合同法第八十二條,你有權要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟補償; 2、單位未繳納工傷保險,所有工傷賠償金都應由單位承擔。 3、首先要求單位向當?shù)貏趧颖U喜總兩暾埞J定。 4、住院治療所需醫(yī)療費用、陪人費、...

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沒簽勞動合同職工受傷企業(yè)該賠償嗎

沒簽勞動合同職工受傷企業(yè)是不是該賠償? 是。 1、未簽勞動合同,依據(jù)勞動合同法第八十二條,你有權要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟補償; 2、單位未繳納工傷保險,所有工傷賠償金都應由單位承擔。 3、首先要求單位向當?shù)貏趧颖U喜總兩暾埞J定。 4、住院治療所需醫(yī)療費用、...

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工傷期間工資發(fā)放最新標準是怎樣的

工傷是員工在工作時間、工作地點因為工作原因受到的人身傷害。遭受工傷的員工主張工傷賠償須經(jīng)工傷認定、工傷鑒定、賠償三個階段,其中工傷鑒定又稱為勞動能力鑒定。由此可見工傷賠償并不是那么簡單,所以,員工在解決工傷賠償問題時應當謹慎小心,并且要注意索賠的方式、方法,以免...

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