一、濟南市勞動合同備案的規(guī)定有哪些?
1、勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。(《勞動合同法》第十六條)
由此可知,勞動合同無須勞動局備案蓋章。不過,有的地方勞動局仍然要求勞動合同備案也是可以理解的。
2、勞動合同的備案實行屬地管理,即對你單位勞動合同備案的勞動局,與你單位營業(yè)執(zhí)照的發(fā)證機關(guān)為同一地區(qū)同一級別。
如果你單位的營業(yè)執(zhí)照是市級工商局頒發(fā)的,由市級勞動局對勞動合同備案;如果你單位的營業(yè)執(zhí)照是區(qū)級工商局頒發(fā)的,由區(qū)級勞動局對勞動合同備案。
3、勞動合同的備案只需提交簽訂好的勞動合同和勞動者的身份證復(fù)印件即可。至于費用,一人5元左右。
4、從2007年起,我國境內(nèi)所有用人單位招用依法形成勞動關(guān)系的職工,單位都應(yīng)到登記注冊地的縣級以上勞動保障行政部門辦理勞動用工備案手續(xù);到2008年底,全國省、市、縣三級都要建立以簽訂勞動合同為基礎(chǔ)的勞動用工備案制度,并依托金保工程勞動保障業(yè)務(wù)專網(wǎng),實現(xiàn)國家、省、市三級勞動用工信息數(shù)據(jù)的交換與共享,基本建立全國勞動用工信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。
5、用人單位進行勞動用工備案的信息應(yīng)當(dāng)包括:用人單位名稱、法定代表人、經(jīng)濟類型、組織機構(gòu)代碼,招用職工的人數(shù)、姓名、性別、公民身份號碼,與職工簽訂勞動合同的起止時間,終止或解除勞動合同的人數(shù)、職工姓名、時間等。各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障行政部門可根據(jù)實際需要適當(dāng)增加備案信息。而辦理勞動備案后的產(chǎn)物,就是我們工作中、生活中用到的《廣東省就業(yè)失業(yè)手冊 》。
勞動合同的備案只需提交簽訂好的勞動合同和勞動者的身份證復(fù)印件即可。至于費用,一人5元左右。從2007年起,我國境內(nèi)所有用人單位招用依法形成勞動關(guān)系的職工,單位都應(yīng)到登記注冊地的縣級以上勞動保障行政部門辦理勞動用工備案手續(xù)。
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